Économie et social - Libertés et droits fondamentaux
Greenpeace Poitiers en grève pour soutenir les salariés !
Comme la majeure partie des groupes locaux, nous refusons le projet de licenciement, nous exigeons le respect des principes éthiques élevés de l’association Greenpeace France et nous prétendons à des alternatives. Résistance !
Greenpeace Poitiers en grève pour soutenir les salariés ! Comme la majeure partie de groupes locaux, nous refusons le projet de licenciement, nous exigeons le respect des principes éthiques élevés de l’association Greenpeace France et nous prétendons à des alternatives.
Notre association, Greenpeace France, traverse une crise sociale majeure : un “plan de sauvegarde de l’emploi” (PSE) prévoyant la suppression de 33 postes, soit un quart des effectifs, a été annoncé mi-mars aux salarié·es.
Depuis l’annonce le 18 mars, un mouvement social inter-communautés inédit s’est mis en place en solidarité avec les salarié·es impacté·es. Depuis deux mois, ce n’est pas moins de 7 journées de mobilisations qui ont été organisées, 34 des 35 groupes locaux (GL) mobilisés sur le territoire, près de 70 activistes sont en grève, 7 groupes de réflexion sur les alternatives.
→ Le récap de la mobilisation est disponible sur le site du mouvement social interco, notamment la pétition à signer et faire signer.
OBJECTIFS POLITIQUES
Nous, salarié·es, militant·es et activistes bénévoles, adhérent·es de Greenpeace France, nous dénonçons :
La méthode employée par la direction de Greenpeace France : brutale, néolibérale, autoritaire et contraire aux valeurs fondatrices de Greenpeace et aux principes de justice sociale que nous défendons ;
Le choix politique de licencier brutalement 33 personnes, sans aucune concertation préalable ni étude sérieuse d’alternatives aux licenciements.
Ce sont 33 vies directement impactées et derrière elles, des équipes entières en surcharge de travail et une organisation durablement fragilisée.
Nous demandons :
Le retrait de ce plan de licenciement, incompatible avec les valeurs de Greenpeace France ;
La co-construction entre salarié·es et bénévoles, pour trouver des alternatives économiques à ce plan de licenciement et décider collectivement de l’avenir de Greenpeace France.
